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Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Didaktik, Wirtschaftspadagogik, Note: 2,3, Universitat Konstanz, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch den strukturellen Wandel und die Globalisierung der Markte kommt es zu einschneidenden Veranderungen auf dem Arbeitsmarkt. Der anhaltende technische Fortschritt verringert die zeitlich begrenzte Anwendbarkeit des Fachwissens in beruflichen Situationen. Um sich den gegenwartigen Problemen dieses Wandels wirksam zu stellen und die Anforderungen der Arbeitswelt bewaltigen zu koennen rucken neben den fachlichen Kompetenzen vermehrt auch personale, soziale und methodische Kompetenzen in den Mittelpunkt der Betrachtung. Um diese berufliche Handlungskompetenz richtig zu erfassen, bewerten und einzusetzen zu koennen ist es wichtig geeignete Diagnoseinstrumente zu entwickeln und anzuwenden. Wer mit dem Auto von Hamburg nach Munchen will, wird die Strecke kaum mit dem Zollstock vermessen - ebenso wenig wie der Zimmermann mit dem Kilometerzahler den Dachstuhl vermisst. Auch zur Messung von Kompetenz stehen verschiedene Messverfahren zur Verfugung. Hier knupft die vorliegende Arbeit an. Um Diagnoseinstrumente richtig und gezielt einsetzten zu koennen wird eine Systematik benoetigt, um diese Instrumente und deren Einsatz den richtigen Kriterien zuordnen zu koennen und eine Loesung fur das Problem, schwer Fass- und Messbares fass- und messbar zu machen zu finden.

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9783640461493

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