|
|
|||
|
||||
OverviewCette étude analyse les mesures incitatives mises en place au sein de neuf institutions de microfinance (IMF) situées en Asie du Sud-Est (plus précisément au Cambodge, au Laos, au Vietnam et en Malaisie). Après un résumé de la littérature universitaire sur les structures incitatives pour les employés, l'étude se concentre sur le sujet des structures incitatives au sein des IMF et sur la manière dont les programmes d'incitation du personnel peuvent avoir un impact sur la mission sociale de ces banques. Une étude comparative est réalisée entre les programmes d'incitation du personnel de neuf IMF d'Asie du Sud-Est et leur impact sur leur performance sociale est analysé, sur la base d'entretiens menés avec les dirigeants de ces banques. Une analyse comparative est effectuée avec des banques commerciales en Europe, ce qui permet de mieux comprendre en quoi les programmes d'incitation du personnel diffèrent entre les organisations ayant une mission sociale et celles à vocation purement commerciale. Full Product DetailsAuthor: Nuno CoelhoPublisher: Editions Notre Savoir Imprint: Editions Notre Savoir Dimensions: Width: 15.20cm , Height: 0.30cm , Length: 22.90cm Weight: 0.086kg ISBN: 9786208974664ISBN 10: 6208974666 Pages: 56 Publication Date: 18 June 2025 Audience: General/trade , General Format: Paperback Publisher's Status: Active Availability: Available To Order We have confirmation that this item is in stock with the supplier. It will be ordered in for you and dispatched immediately. Language: French Table of ContentsReviewsAuthor InformationTab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |
||||