Overview
Bewerber um einen Arbeitsplatz möchten persönlich angesprochen und umworben werden – beides können die meisten Stellenanzeigen nicht leisten. Das Buch will Personalern und allen, die im Rekrutierungsprozess tätig sind, zeigen, wie wichtig es ist, alle Äußerungen des Arbeitgebers konsequent mit den Augen des Bewerbers zu sehen. Wie man dies – von der Ansprache, dem Aufbau der Anzeige, der Tonalität, der Textstrategie bis zum Satzbau und zur Wortwahl – in der Stellenanzeige umsetzt, erfahren Sie in diesem Buch.
Full Product Details
Author: Stefan G. Wolf
Publisher: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Imprint: Springer Gabler
Edition: 2013 ed.
Dimensions:
Width: 14.80cm
, Height: 1.00cm
, Length: 21.00cm
Weight: 0.454kg
ISBN: 9783658004965
ISBN 10: 3658004967
Pages: 185
Publication Date: 14 March 2013
Audience:
Professional and scholarly
,
Professional & Vocational
Format: Paperback
Publisher's Status: Active
Availability: In Print
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Language: German
Reviews
Aus den Rezensionen: In diesem Buch lernt jeder Personaler, wie er herausragende Stellenanzeigen formuliert ... Jedes Kapitel wird mit seinen zentralen Botschaften zunachst zusammengefasst (fur den Schnellleser) ... analysiert viele Stellenanzeigen und zeigt dabei, was gut und was schlecht formuliert wurde ... Ein wenig muss man sich als Leser Muhe geben, durch die ausfuhrlichen und sehr textlastigen Erlauterungen zu arbeiten... (in: business-wissen.de, 9.Juli.2013)
Aus den Rezensionen: In diesem Buch lernt jeder Personaler, wie er herausragende Stellenanzeigen formuliert ... Jedes Kapitel wird mit seinen zentralen Botschaften zunachst zusammengefasst (fur den Schnellleser) ... analysiert viele Stellenanzeigen und zeigt dabei, was gut und was schlecht formuliert wurde ... Ein wenig muss man sich als Leser Muhe geben, durch die ausfuhrlichen und sehr textlastigen Erlauterungen zu arbeiten... (in: business-wissen.de, 9.Juli.2013) Aus den Rezensionen: In diesem Buch lernt jeder Personaler, wie er herausragende Stellenanzeigen formuliert ... Jedes Kapitel wird mit seinen zentralen Botschaften zunachst zusammengefasst (fur den Schnellleser) ... analysiert viele Stellenanzeigen und zeigt dabei, was gut und was schlecht formuliert wurde ... Ein wenig muss man sich als Leser Muhe geben, durch die ausfuhrlichen und sehr textlastigen Erlauterungen zu arbeiten... (in: business-wissen.de, 9.Juli.2013)
Aus den Rezensionen: .. . In diesem Buch lernt jeder Personaler, wie er herausragende Stellenanzeigen formuliert ... Jedes Kapitel wird mit seinen zentralen Botschaften zun chst zusammengefasst (f r den Schnellleser) ... analysiert viele Stellenanzeigen und zeigt dabei, was gut und was schlecht formuliert wurde ... Ein wenig muss man sich als Leser M he geben, durch die ausf hrlichen und sehr textlastigen Erl uterungen zu arbeiten... (in: business-wissen.de, 9.Juli.2013)
Author Information
Stefan G. Wolf ist Gesellschafter von Personalwerk, einer Agentur mit Expertise für Personalmarketing, -beschaffung und E-Recruiting. Er hat zahlreiche Textworkshops zum Verfassen von Stellenanzeigen durchgeführt und ist als Kommunikationsberater tätig.
