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""Factores que Influenciam o Recrutamento e Selecção de Novos Talentos na Óptica Empresarial"" é uma obra indispensável para académicos, gestores, estudantes e profissionais de Recursos Humanos que desejam compreender os desafios contemporâneos da gestão de talentos nas organizações. Com uma abordagem teórico-prática, esta colectânea oferece reflexões críticas e ferramentas de apoio à selecção estratégica de pessoas, em sintonia com as exigências da era digital e da Revolução 4.0. Através de conteúdos fundamentados e entrevistas complementares, o livro permite explorar aspectos macro e micro do recrutamento, desde os critérios de selecção até às directrizes organizacionais que moldam o desempenho e a produtividade. Longe de ser um simples manual técnico, esta obra é um convite à investigação, à análise e ao desenvolvimento contínuo - formando gestores e estudantes como eternos aprendizes e agentes de mudança nas suas instituições. Perfeito para uso em cursos superiores, pós-graduações e formação corporativa, o livro valoriza a integração entre ensino, pesquisa e prática organizacional, incentivando a implementação de políticas de gestão baseadas na ética, eficiência e valorização do capital humano.

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9798294485450

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