Purpose: Wie eine erfolgreiche berufliche Neuorientierung gelingen kann

Author:   Oliver Heun-Lechner
Publisher:   Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Edition:   1. Aufl. 2023
ISBN:  

9783658425784


Pages:   50
Publication Date:   02 September 2023
Format:   Paperback
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Purpose: Wie eine erfolgreiche berufliche Neuorientierung gelingen kann


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Overview

Das Zeitalter, in dem nach Schul- und Universitätsabschlüssen Entscheidungen für ein ganzes Berufsleben getroffen wurden, liegt hinter uns. Die heutige Arbeitswelt erfordert ein hohes Maß an Flexibilität, Selbstmanagement und eine permanente Überprüfung und Anpassung, um die Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten. Berufsentscheidungen haben einen temporären Charakter und Erwerbstätige sind gefordert, sich mit Veränderungen im beruflichen Kontext nahezu permanent auseinanderzusetzen.Oliver Heun-Lechner beschreibt in diesem essential die wesentlichen Elemente, die in einer beruflichen Neuorientierung zur Sinnerfüllung, dem Purpose, führen. Purpose ist ein zentraler Faktor, um im eigenen Tun und Handeln langfristig leistungsfähig zu sein. Im Fokus stehen Treibermodelle und die inneren Bausteine für eine präzise Standortbestimmung, Kompetenzen, Motive sowie praxisnahe Empfehlungen, um eine berufliche Vision zu entwickeln und z. B. mit der Methode des Prototyping zu evaluieren.

Full Product Details

Author:   Oliver Heun-Lechner
Publisher:   Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Imprint:   Springer Gabler
Edition:   1. Aufl. 2023
Weight:   0.098kg
ISBN:  

9783658425784


ISBN 10:   3658425784
Pages:   50
Publication Date:   02 September 2023
Audience:   Professional and scholarly ,  Professional & Vocational
Format:   Paperback
Publisher's Status:   Active
Availability:   Manufactured on demand   Availability explained
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Table of Contents

Themeneinführung.- Die Psychologie der Veränderung.- Treibermodelle.- Innere Bausteine.- Entwurf der beruflichen Vision.- Evaluierung.- Umsetzung.- Fazit.

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Author Information

Oliver Heun-Lechner ist Gründer und Eigentümer von Outplacement.house sowie Laufbahn- und Karriere Coach. Er verfügt über mehr als 20 Jahre Führungserfahrung in Handels- und Industrieunternehmen.

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