|
|
|||
|
||||
OverviewPrzywództwo to celowe wywieranie wplywu przez ludzi na ludzi w celu osiągnięcia wspólnie uzgodnionego celu poprzez jasno określone dzialania. Jednak nie ma idealnego stylu przywództwa! Kiedy firma dostosowuje się do nowych wyzwań, kadra kierownicza również musi się rozwijac, aby zmiany w firmie przyniosly sukces. Przywództwo należy zasadniczo postrzegac jako sytuacyjne i zmienne, nie tylko dlatego, że firma od samego początku znajduje się w ciąglym procesie zmian i rozwoju. Trwale i skuteczne przywództwo oznacza budowanie zrozumienia i zaangażowania dla wspólnych celów, tworzenie atmosfery zaufania oraz pielęgnowanie wzajemnego szacunku. Dobry, elastyczny menedżer jest zatem bardzo ważnym czynnikiem sukcesu firmy. Zadaniem kierownictwa jest skupienie się na osobistych mocnych stronach pracowników w celu osiągnięcia wspólnych sukcesów oraz stworzenie równowagi między firmą a jej otoczeniem, między wewnętrzną i zewnętrzną zlożonością, a także między wspólnymi celami a indywidualnymi potrzebami. Full Product DetailsAuthor: Elmar ZotterPublisher: Wydawnictwo Nasza Wiedza Imprint: Wydawnictwo Nasza Wiedza Dimensions: Width: 15.20cm , Height: 0.50cm , Length: 22.90cm Weight: 0.127kg ISBN: 9786202463478ISBN 10: 6202463473 Pages: 88 Publication Date: 19 August 2025 Audience: General/trade , General Format: Paperback Publisher's Status: Active Availability: Available To Order We have confirmation that this item is in stock with the supplier. It will be ordered in for you and dispatched immediately. Language: Polish Table of ContentsReviewsAuthor InformationTab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |
||||