Overview

Jednym z najbardziej oczywistych rezultatów nowej dynamiki produkcji spowodowanej zmianami organizacyjnymi i technologicznymi narzuconymi przez globalizację gospodarki światowej bylo zaklócenie rynku pracy, zwlaszcza tego opartego na zatrudnieniu podporządkowanym i pracy najemnej, ponieważ zarówno bezrobocie strukturalne z jednej strony, jak i presja polityczna na uelastycznienie prawa pracy z drugiej strony, mają tendencję do zwiększania liczby pracowników, którzy będą narażeni na niepewnośc zatrudnienia i wynagrodzenia. To wlaśnie w tym kontekście propozycja spóldzielni ponownie pojawila się jako alternatywne rozwiązanie problemu bezrobocia i jako propozycja przezwyciężenia starej i historycznej relacji między kapitalem a pracą oraz wynikającego z niej wyzysku. Tak więc praktyka outsourcingu poprzez spóldzielnie pracy może przeksztalcic tysiące zrzeszonych pracowników w zakladników tych ""nowych"" zbiorowych propozycji integracji spolecznej, charakteryzujących się elastycznością, podatnością na zagrożenia i niepewnością spoleczną.

Full Product Details

9786208660437

Table of Contents

Reviews

Author Information

Tab Content 6

Countries Available