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Comment continuer sans personnel ?Le manque de personnel qualifié et de main-d'oeuvre compte parmi les défis les plus urgents du tourisme tyrolien, en particulier dans les petites et moyennes entreprises. Ce livre analyse le sujet dans le cadre de changements structurels profonds sur le marché du travail: changement démographique, décalages socioculturels et crises externes comme COVID-19.Sur la base d'interviews qualitatives d'experts avec des acteurs de l'économie touristique et du développement régional, il met en lumière les problèmes existants ainsi que les stratégies de recrutement et de fidélisation du personnel qualifié. Les résultats montrent qu'il faut plus que des solutions rapides. Des approches porteuses d'avenir telles que les parcours d'apprentissage en entreprise, la formation en alternance, les modèles de travail innovants et l'intégration ciblée de la main-d'oeuvre étrangère doivent être combinées et encouragées structurellement. L'étude fournit des impulsions fondées pour la recherche, la politique et la pratique et montre des pistes pour que le tourisme alpin reste compétitif sur le marché du travail.

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9786209850646

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