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A maioria dos gestores não falha por falta de competência técnica. Falha porque nunca foi ensinada a liderar pessoas reais. Pessoas com histórias, emoções, defesas e formas diferentes de reagir à autoridade, à pressão e ao reconhecimento. Os Códigos da Liderança nasce para preencher essa lacuna. Neste livro, Elaine Schmitzz apresenta uma abordagem clara, ética e profundamente aplicável para a gestão de pessoas, integrando leitura corporal, inteligência emocional e os cinco traços de caráter - Esquizóide, Oral, Psicopata, Masoquista e Rígido. Ao longo das páginas, o leitor aprenderá a: - Identificar os traços de caráter no ambiente corporativo - Ajustar comunicação, cobrança e feedback para cada perfil - Reduzir conflitos, turnover e desgaste emocional - Montar equipes mais equilibradas e produtivas - Liderar com firmeza sem ferir pessoas Este não é um livro clínico. Também não é um manual técnico frio. É um guia de liderança consciente, construído a partir da vivência real do mundo corporativo, voltado para gestores que desejam sustentar resultados sem adoecer equipes - e sem se esgotar no processo. Liderar pessoas não é gerir iguais. E quando o líder aprende a ler pessoas, tudo muda.

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9798246039816

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