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OverviewDer Autor analysiert den Einfluß von Menschenbildern auf die betriebliche Praxis, leitet aus den Anforderungen das Menschenbild neuer Organisationsformen ab und stellt die Barrieren gegen die Umsetzung dar. Full Product DetailsAuthor: Gerhard HeschPublisher: Deutscher Universitatsverlag Imprint: Deutscher Universitatsverlag Edition: 1997 ed. Dimensions: Width: 14.80cm , Height: 1.20cm , Length: 21.00cm Weight: 0.293kg ISBN: 9783824464999ISBN 10: 3824464993 Pages: 200 Publication Date: 15 April 1997 Audience: Professional and scholarly , Professional & Vocational Format: Paperback Publisher's Status: Active Availability: In Print ![]() This item will be ordered in for you from one of our suppliers. Upon receipt, we will promptly dispatch it out to you. For in store availability, please contact us. Language: German Table of ContentsMenschenbilder und Betriebswirtschaftslehre - Bezugsrahmen für die Analyse des Einflusses von Menschenbildern auf die betriebliche Praxis - Menschenbilder in der Theorie und ihre Folgen für die betriebliche Praxis - Neue Organisationsformen und der Paradigmenwechsel im MenschenbildReviewsAuthor InformationDr. Gerhard Hesch promovierte am Lehrstuhl für Allgemeine und Industrielle BWL der Technischen Universität München. Er ist heute Projektleiter bei der Unternehmensberatung BPU in München. Tab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |