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Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,3, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Veranstaltung: PER06, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Arbeit wird aufgezeigt, welche allgemein gultigen Gesetze bei dem gesetzlichen und tariflichen Urlaubsrecht zu tragen kommen. Ausserdem werden die Besonderheiten und die zu beachtenden Vorgaben bzw. Vorschriften aufgezeigt. Im ersten Schritt wird das gesetzliche Urlaubsrecht untersucht. Hier wird auf die allgemeinen Vorgaben eingegangen und die Besonderheiten fur bestimmte Gruppen aufgezeigt. Anschliessend wird aufgezeigt, wie das tarifliche Urlaubsrecht gebildet wird und wann bzw. fur wen es zum tragen kommt. Ein weiterer Punkt ist die Klarung, ob diese beiden Vorgaben fur das Urlaubsrecht beeinflusst werden koennen, oder ob der Arbeitgeber in irgendeiner Form Einfluss auf den Urlaubsanspruchs nehmen kann. Hierunter fallen z.B. Einschrankungen oder Ablehnung von Urlaubswunschen u.AE.

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9783656742425

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