Overview

Das Change Communications Jahrbuch 2011 beleuchtet alljährlich herausragende Veränderungskommunikations-Projekte europäischer Unternehmen. Vorgestellt werden insbesondere die Siegerprojekte des European Change Communications Award 2010, u.a. von Hewlett Packard, Daimler, A1 Telekom Austria, UniCredit Bank AG, Volkswagen Versicherungsdienst.  

Full Product Details

Author:   Christoph Harringer ,  Hannes Maier
Publisher:   Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Imprint:   Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K
Edition:   2011 ed.
Dimensions:   Width: 15.50cm , Height: 1.80cm , Length: 23.40cm
Weight:   0.500kg
ISBN:  

9783642203763

ISBN 10:   3642203760
Pages:   204
Publication Date:   27 June 2011
Audience:   Professional and scholarly ,  Professional & Vocational
Format:   Hardback
Publisher's Status:   Active
Availability:   Out of stock  
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Language:   German

Table of Contents

Einleitung-. Die Top-Projekte des European Change Communications Award 2010.- KURS 2010 - Alles im Lot aufm Boot-. Ein Unternehmen erfindet sich neu-. VVD Rebranding-. Our Vision - Our Identity-. Duktus - Zusammen wachsen!-. HP & EDS - one mission - Together we achieve more -. Mercedes Benz CSI on Tour-. Change Management zur Einfuhrung des neuen Kernbanksystems EuroSIG in der UniCredit Bank AG (HypoVereinsbank)-. One Team - One Dream - Das Change Projekt A1 Telekom Austria-. Schoene neue (Stahl-)Welt: Die voestalpine Stahlwelt als Instrument des Change-Managements-. Re-Branding: Von den Austrian Research Centers (ARC) zum AIT Austrian Institute of Technology-. Bayer Business Services auf dem Weg in die Zukunft: Weltweite Einfuhrung einer neuen Unternehmensstrategie und eines umfassenden Leitbildes-. Together we achieve more - The path to Aligned Decentralization -Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile-. Mitarbeiterkampagne Mach Deinen Weg : Entwicklung und Repositionierung der Arbeitgebermarke McDonalds.

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